Социальная психология


РАЗДЕЛ ШЕСТОЙ ГЕНДЕРНЫЕ ОСОБЕННОСТИ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ ХАРАКТЕРИСТИК РОССИЙСКИХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ



страница25/36
Дата10.02.2016
Размер1,69 Mb.
ТипРеферат
1   ...   21   22   23   24   25   26   27   28   ...   36

РАЗДЕЛ ШЕСТОЙ

ГЕНДЕРНЫЕ ОСОБЕННОСТИ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ ХАРАКТЕРИСТИК РОССИЙСКИХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ



ВВЕДЕНИЕ*


Отношение предпринимателей к различным сторонам своей деятельности выступает одним из ключевых факторов экономической активности, оказывая значительное влияние на происходящие в социально-экономической сфере России перемены. Между тем, социально-профессиональная группа предпринимателей достаточно разнообразна и многолика, что определяется множеством факторов: и конкретной сферой предпринимательской деятельности, и степенью развитости бизнеса, и индивидуально-психологическими особенностями предпринимателей. К этим факторам относится также характеристика социального пола (гендера), формирующегося в процессе жизнедеятельности общества и предполагающего выработку маскулинной и фемининной моделей поведения, характерных в конкретной культурной среде, соответственно, для мужчины и для женщины. Данная категория представляет интерес в исследовании предпринимательства в связи со сформировавшимися в обществе стереотипами восприятия типично мужского и типично женского поведения, сложившимися в результате традиционного распределения социальных ролей между мужчиной и женщиной. К примеру, есть склонность трактовать типично женское, фемининное поведение как более консервативное, предрасположенное к кооперации с другими людьми, к взаимной поддержке; а типично мужское, маскулинное – как склонное к соперничеству, к индивидуализму, к радикальным действиям. Эти и другие подобного рода представления, сложившиеся в массовом сознании, отражаются на взаимоотношениях как внутри предпринимательского сообщества, так и на взаимоотношениях предпринимателей с другими социальными группами. Влияние подобных стереотипов обусловлено тем, что занятие предпринимательством предполагает наличие у его субъектов таких личностных качеств, как предприимчивость и инициативность, умение рисковать, действовать в ситуации неопределенности, склонность к соревновательной активности. В массовом сознании перечисленные качества однозначно ассоциируются с проявлением маскулинности, формируя стереотип восприятия предпринимательского поведения как преимущественно “мужского”, но не “женского”. В случае предпринимательской деятельности женщины, как правило, сталкиваются две различные социальные роли – фемининная, обусловленная принадлежностью женщины-предпринимателя к женскому гендеру, и маскулинная, обусловленная ее принадлежностью к социальной группе предпринимателей. И, как следствие, деятельность предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин по-разному воспринимается и оценивается обществом, в том числе и предпринимателями-мужчинами, составляющими на сегодняшний день подавляющее большинство практически во всех сферах российского бизнеса.

Гендер как социально-психологическое явление. Теоретический анализ гендерных исследований, проводимых современными отечественными и зарубежными учеными, обозначил большое многообразие подходов и традиций, сложившихся в социальных науках применительно к изучению деятельности мужчин и женщин, социальных отношений между ними и социокультурного пространства их совместной жизнедеятельности, которые в чем-то схожи между собой, а в чем-то различаются весьма кардинально. Сравнительный анализ использования в научных исследованиях понятий «гендер», «пол» и «психологический пол» (Stoller, 1968, Bem, 1988, Deaux, 1985, Ануфриева, 2001, Геодакян, 1971, Кон, 2001, Каган, 1989, Лопухова, 2000 и др.), позволяет охарактеризовать психологические аспекты гендерных исследований следующим образом.

Гендер – психологическое понятие, вмещающее в себя социальный, культурный и исторический контекст, характеризующее социальные представления о мужчине и женщине и об их психологических особенностях. Гендер – это пол, преломленный через процессы социализации. Маскулинность и фемининность выступают измерениями гендера (Коростылева,1998, Chafetz, 1978, Хофстеде, 1980, Кон, 2001), являясь одновременно психологическими свойствами личности (Фрейд, 1997, Вейнингер, 1992, Bem, 1988 и др).

Понятие «психологический пол» определяется индивидуально-психологическим уровнем анализа поведения и деятельности. Понятие «гендер» подчеркивает социально-психологическую сущность гендерных феноменов поведения и психики человека, берущих начало в половой принадлежности индивида, но формируются они исключительно в условиях социальных взаимоотношений, субъектами которых могут выступать как личность, так и группа.

Таким образом, гендерный анализ психологических явлений представляет собой изучение особенностей поведения и психики мужчин и женщин в социальном контексте. Если обратиться к традиционным в социальной психологии уровням анализа (уровень личности, межличностных и межгрупповых отношений), то изучение гендерных различий в психологии может быть реализовано, соответственно, через изучение психологических особенностей поведения и деятельности субъектов с разным уровнем маскулинности и фемининности (уровень личности); через изучение социально-психологических отношений, общения и ролевого поведения мужчин и женщин (уровень межличностных отношений) к изучению социального взаимодействия и психологии совместной жизнедеятельности мужчин и женщин как представителей больших социально-демографических групп (уровень межгрупповых отношений).

Влияние на гендерное поведение культурно-исторических особенностей развития и конкретной социально-экономической ситуации обусловило и ряд отличительных особенностей гендерных отношений в российском обществе (Алешина, Волович, 1991, Каган, 1989, Никулина, Харламенкова, 1997, Юфереева, 1985 и др). Так, в российской культуре особенности проявлений маскулинности и фемининности связаны, во-первых, с равной ценностью маскулинной и фемининной моделей поведения, которые взаимно дополняют друг друга. Во-вторых, эти особенности выражаются в малой представленности маскулинной и фемининной моделей поведения в чистом виде (средние значения уровня маскулинности и фемининности более типичны и характерны, чем высокий уровень выраженности этих характеристик).

Вышеизложенные особенности, на наш взгляд, существенно увеличивают вариативность норм маскулинного и фемининного поведения в российском обществе и демонстрируют, что содержание гендерных моделей поведения мужчины и женщины может быть определено только относительно друг друга, путем соотнесения их друг с другом. При этом важную роль играет социальная оценка соотносимых с маскулинным и феминным поведением сфер деятельности.



Исследования гендерных особенностей предпринимательства. Теоретический анализ работ, проведенных в сфере экономики, социологии и психологии и посвященных предпринимательству как социально-экономическому явлению, показывает, что в современном обществе предпринимательство не имеет однозначного толкования. Так, в одних случаях оно рассматривается как социальная группа в структуре общества, выделяемая по факту участия в экономических отношениях и наличию собственности (Автономов, 1990, Заславская, 1995, Бусыгин, 1995, Радаев, 1995, др.) В других случаях предпринимательством называется особая деловая активность, в результате которой изменяется экономическая ситуация и осуществляются инновации (Хайек, 1989. Дракер, 1992, Смольков, 1994, .Мусаэлян, Сливницкий, 1995 и др.). В следующих исследованиях предпринимательство определяется также как разновидность экономической деятельности по производству товаров и услуг, которая направлена на получение прибыли и связана с распоряжением материальными и человеческими ресурсами (Шумпетер, 1982, Позняков, 2001, Филинкова, 2001 и др.).

Характеризуя состояние изученности гендерных аспектов деятельности российских предпринимателей, отметим, что, несмотря на возросший в период реформирования общества интерес ученых к проблемам предпринимательства, научных исследований, посвященных гендерной проблематике, выполнено, на наш взгляд, немного.

Во-первых, исследовались социополовые отношения в предпринимательской деятельности. Это прежде всего исследование гендерной идентичности современных предпринимателей, результаты которого указывают на доминирование в сфере предпринимательства маскулинных моделей поведения и патриархальных стереотипов (Мещеркина, 1999); исследование гендерных отношений в предпринимательской среде и анализ эффективной для предпринимательства гендерной модели деловой активности (Автономова, 1999); исследование социоэкономического поведения в бизнесе мужчин и женщин, составляющих российскую бизнес-элиту (Бабаева, Чирикова, 1996).

Другое направление гендерных исследований предпринимательской деятельности представлено работами, посвященными экономической деятельности женщин в сфере бизнеса. Изучались проблемы адаптации предпринимателей-женщин на этапе становления бизнеса (Корель, 1995), особенности их карьеры (Здравомыслова, 1997), факторы стресса в предпринимательской деятельности женщин (Локшина, Часова, год?), анализировались социально-психологические проблемы предпринимательской деятельности женщин (Чирикова, Кричевская, 1996). В исследовании деловой активности женщин Г.В. Турецкой были определены ее типы, ни один из которых, отмечает автор, не соответствует стереотипам женственности, и наиболее это свойственно инновационному типу, характерному для женщин в сфере бизнеса (Турецкая, 1999).

Кроме того, исследование гендерной проблематики также представлено изучением личностных особенностей предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин. Наиболее разностороннее исследование предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин выполнено коллективом под руководством В.П. Фоминых, изучавшим психологические характеристики предпринимателей Чувашии: ценностные ориентации (Захарова, 2001), кризисы и их влияние на психическое здоровье женщин-предпринимателей (Вайберг, 2001), эмоциональная сфера (Вербина, 2001), мотивация достижения успеха (Киселева, 2001), волевые характеристики и их проявление в ситуации риска (Дулина, Тимакина, 2001). Специально изучались такие стороны предпринимательской деятельности, как отношения с деловыми партнерами, условия партнерства в бизнесе на этапе его распространения в российской экономике (Барсукова, 1999), отношения предпринимателей разного пола к соблюдению нравственных норм (Купрейченко, 2001), доверие в отношениях предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин (Журавлев, Сумарокова, 1998, Позняков, 2007).

Таким образом, анализ теоретических и эмпирических исследований гендерных особенностей предпринимательства показывает разнообразие подходов к определению исследуемых феноменов и малую изученность психологических особенностей предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин. Современные гендерные исследования предпринимательской деятельности представлены в основном изучением отношений мужчин и женщин в социуме, их влияния на социальные процессы (социологический аспект), а также изучением личностных характеристик внутри одной гендерной группы, проводимым без сравнительного анализа, который признается необходимым условием гендерных исследований в психологии (Знаков, 2004, Клецина, 2001, и др.).

Гендерные особенности в отношениях предпринимателей связаны, во-первых, с традиционным распределением ролей, в результате которого в процессе социализации усваиваются различные качества, а также формируются социальные стереотипы, которые основаны на разных ожиданиях, предъявляемых к мужчинам и женщинам, к их социальной деятельности, в том числе к предпринимательской. Поскольку свойства последней требуют от субъекта проявления качеств, соответствующих в большей мере маскулинной, чем фемининной модели поведения, столкновение этих моделей в предпринимательском поведении женщин обусловливает возникновение полоролевого конфликта. Во-вторых, актуальные на сегодняшний момент желаемые качества предпринимателя формировались под влиянием интенсивных социально-экономических изменений в современном российском обществе, которые внесли коррективы в нормативные модели гендерного поведения, определяя динамику социально-психологических отношений предпринимателей–мужчин и предпринимателей–женщин к различным сторонам их экономической деятельности. Поскольку интенсивность экономических отношений и уровень финансово-политической активности имеют региональные различия, то и психологические отношения предпринимателей из одной гендерной группы, но осуществляющих свою экономическую деятельность на территории разных регионов России, будут различаться.

По выше обозначенным причинам гендерный анализ психологических отношений предпринимателей к различным аспектам их деятельности в рамках проводимого нами эмпирического исследования включает в себя:

– сравнительный анализ психологических отношений представителей двух гендерных групп предпринимателей;

– историко-психологический анализ психологических отношений, позволяющий изучить их динамику в контексте происходящих в российской экономике перемен;

– анализ региональной специфики, позволяющий дифференцировать гендерные особенности с учетом различий социокультурной среды. Проведение исследования с точки зрения сравнительного, историко-психологического и регионального подходов комплексно исследует феномен гендера во взаимоотношениях предпринимателей: во-первых, психологические особенности гендерных объединений изучаются как отношения взаимодополняющих групп, во-вторых, учитывается влияние социально-исторических факторов на взаимоотношения предпринимателей–мужчин и предпринимателей–женщин в российском бизнесе.

Исследование социально-психологических особенностей российских предпринимателей мужчин и женщин с позиций концепции психологических отношений субъектов экономической деятельности позволяет решить ряд научных задач.

1. Исследовать влияние личностных особенностей субъекта (в данном случае – принадлежности к группе мужчин или женщин) на психологические отношения к предпринимательской деятельности.

2. Выявить динамику социально-психологических характеристик предпринимателей мужчин и женщин в изменяющихся социально-экономических условиях российского общества.

3. Проанализировать роль гендерного фактора в деловом взаимодействии российских предпринимателей.

Для решения обозначенных задач нами была проведена серия эмпирических исследований, в ходе которых проводился сравнительный анализ психологических отношений предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин к различным аспектам предпринимательской деятельности. В данном исследовании мы руководствовались предположением, что характер психологических отношений предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин будет отличаться между собой. Однако в процессе совместной жизнедеятельности и формирования предпринимателей как относительно однородной социальной группы социально-психологические различия между предпринимателями-мужчинами и предпринимателями-женщинами будут уменьшаться. Доминирующим в предпринимательской среде станет социально-психологический тип, характеризующийся в представлениях обыденного сознания как типично мужской, маскулинный.

Для проверки этой гипотезы было предпринято сравнительное исследование психологических отношений представителей малого и среднего бизнеса к разнообразным сторонам предпринимательской деятельности: к социально-экономическим условиям, риску и конкуренции, к партнерам, – а также особенностей стиля межличностных отношений предпринимателей, обусловленных их принадлежностью к определенной гендерной группе. Специальной задачей данного исследования было изучение гендерных особеннстей локуса контроля и мотивации достижения.

Для сбора исследовательских материалов использовался метод опроса по специально разработанной программе (см. главу 3 и приложение 2). В качестве дополнительных методов использовались личностные методики (опросники С. Бэм, Т. Лири, К. Томаса, М. Рокича, Д. Роттера и М. Мехрабяна).



Глава 16. Гендерные особенности психологических отношений российских предпринимателей к своей деятельности
16.1. Психологические отношения российских предпринимателей второй половины 1990-х годов: гендерные особенности.
В 2001 г. был проведен сравнительный анализ данных, полученных в период с 1994 по 2001 гг. Объем выборки составил 430 человек. Среди них 71,4 % мужчин и 28,6 % женщин, занимающихся предпринимательской деятельностью на территории различных регионов нашей страны, в том числе Москвы, Калуги, Курска, Самары и Красноярска.

Для анализа данных, полученных в ходе первого этапа исследований, были отобраны следующие социально-психологические характеристики предпринимательской деятельности:

– отношение к конкуренции,

– отношение к риску,

– субъективные оценки собственной конкурентоспособности,

– оценка собственных возможностей в повышении успешности бизнеса,

– степень риска предпринимательской деятельности в настоящее время,

– степень оптимального риска в их сфере деятельности,

– уровень доверия к государственным структурам и предприятиям,

– уровень доверия к предпринимательским организациям,

– надежность партнеров, с которыми предприниматели связаны деловыми отношениями,

– оценка изменений жизненного уровня семьи,

– оценка собственной деловой активности.

Получилось 11 характеристик. Результаты анализировались отдельно в группе предпринимателей-мужчин и в группе предпринимателей-женщин.



Первоначально сравнивались средние значения по каждой из указанных выше переменных с целью оценить, определяются ли различия по данным характеристикам гендерной принадлежностью предпринимателей, или же различия обусловлены индивидуальными и случайными факторами. Согласно полученным данным (таблица 16.1.), значимые различия (на уровне р<0,05) в психологических отношениях предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин наблюдаются в отношении к конкуренции, отношении к риску, оценке своей конкурентоспособности, собственных возможностей повышения успешности своего бизнеса и в оценке изменений жизненного уровня семьи.
Таблица 16.1

Средние значения основных показателей исследования

в группах предпринимателей-мужчин и предпринимателей-женщин

по данным опросов 1994–2001 гг.

ПЕРЕМЕННАЯ

Группы предпринимателей

Значение t-критерия

Показатель уровня значимости

Мужчины

Женщины

1. Отношение к конкуренции

3,7

3,05

4,36368

0,000018*

2. Конкурентоспособность

4,61

4,01

3,22677

0,001392*

3. Отношение к риску

2,55

2,3

2,27209

0,023796*

4. Риск в настоящее время

4,81

4,74

0,19389

0,846398

5. Оптимальный уровень риска

3,81

4,18

-1,14757

0,252081

6. Изменение жизненного уровня семьи

3,54

3,21

2,49446

0,013158*

7. Надежность партнеров

4,13

3,87

1,27612

0,202912

8. Доверие к государственным структурам

2,84

2,51

1,77158

0,07749

9. Доверие к предпринимательским структурам

3,48

3,15

1,71552

0,0873

10. Изменение деловой активности

2,16

2,43

-1,71321

0,087718

11. Собственные возможности в повышении успешности бизнеса

4,69

3,76

5,09042

0,000001*

*- отмечен уровень значимости различий между выборками р<=0,05

По таким характеристикам деятельности предпринимателей, как оценка риска предпринимательства в настоящее время, оценка оптимального уровня риска в конкретной сфере деятельности, оценка надежности партнеров по бизнесу, различий в психологических отношениях между группой мужчин и группой женщин не выявилось ( р > 0,05; см. табл. 16.1). Вместе с тем, на уровне тенденции (р<0,1). обнаружились также различия в оценках изменения своей деловой активности и доверия предпринимателей к государственным и предпринимательским структурам и организациям.



Конкуренция и риск в предпринимательской деятельности. В настоящее время конкуренция считается основной бизнес-средой предпринимателя. В данном исследовании предпринимателям задавался вопрос: «Как лично Вы относитесь к конкуренции (соревнованию) с другими людьми в своей сфере деятельности?». Опрашиваемые должны были выбрать один из предложенных вариантов ответов: «мне чуждо это чувство», «я не люблю соревнования», «бывает всякое: и соревнуюсь, и нет», «мне нравится соревноваться с людьми», «предпочитаю жить и работать в условиях конкуренции».

Результаты проведенного анализа показали, что отношения конкуренции, соревнования с другими людьми в группе предпринимателей-мужчин предпочтительны в большей степени, чем в группе предпринимателей-женщин. Мужчины чаще отмечают, что им нравится соревноваться с людьми, что они предпочитают жить и работать в условиях конкуренции (такое мнение высказывает почти половина респондентов-мужчин).



Женщины в подавляющем большинстве выбирают промежуточную позицию, согласно которой в их жизни и предпринимательской деятельности бывает соревнование, а также и отказ от него; кроме того, они чаще, чем мужчины, отмечают, что не любят соревнования (в общей сложности это характеризует отношение 68,2 % опрошенных женщин-предпринимателей; см. табл. 16.2).
Таблица 16.2

Распределение оценок отношения предпринимателей к конкуренции (в процентах к числу ответивших)

Характер отношения (варианты ответов)

Мужчины

Женщины

Очень отрицательное (мне чуждо это чувство)

4,8

4,5

Отрицательное (я не люблю соревнования)

4,8

13,6

Нейтральное (бывает всякое: и соревнуюсь, и нет)

39

50

Положительное (мне нравится соревноваться с людьми)

26,8

22,7

Очень положительное (предпочитаю жить и работать в условиях конкуренции)

24,4

9

(*) - здесь и далее в таблицах распределения оценок показатели округлены
Обнаружены различия в оценках предпринимателями их собственной конкурентоспособности (см. табл. 16.3): в целом мужчины более высоко оценивают свою конкурентоспособность. В мужскойвыборке преобладают оценки от 4-х до 6-ти баллов по семибалльной шкале; в то время как в женской чаще, чем в мужской, встречаются оценки 3 балла и ниже. Среди женщин доля предпринимателей, низко оценивающих свою конкурентоспособность, почти в два раза больше, чем среди мужчин: 47,83 % женщин против 24,4 % мужчин (р<= 0,029). Вместе с тем, оценки конкурентоспособности в женской выборке распределены более неравномерно: здесь меньше средних оценок и больше низких (2–3 балла) и очень высоких (7 баллов), что может свидетельствовать как о большей поляризованности оценок в женской выборке, так и об их большей субъективности.

  1. Таблица 16.3

Каталог: engine -> documents
documents -> Уровень перфекционизма и содержание идеалов личности
documents -> Профессиональная идентичность на этапе кризиса становления молодого специалиста
documents -> Социально-психологические факторы ответственного отношения предпринимателей к участникам делового взаимодействия
documents -> Межгрупповые различия в отношении к табакокурению
documents -> Субъектные и личностные характеристики женщин с травматичным опытом искусственного прерывания беременности 19. 00. 13 психология развития, акмеология
documents -> Многомерная оценка индивидуальной устойчивости к стрессу 19. 00. 01 Общая психология, психология личности, история психологии
documents -> Модель психического детей-сирот 19. 00. 13 «Психология развития, акмеология»
documents -> Часть I. Духовный интеллект  2009 г. Г. В. Ожиганова
documents -> Динамика социальных представлений о празднике у современной российской молодежи
documents -> Федеральное государственное бюджетное учреждение науки


Поделитесь с Вашими друзьями:
1   ...   21   22   23   24   25   26   27   28   ...   36


База данных защищена авторским правом ©psihdocs.ru 2019
обратиться к администрации

    Главная страница