Петрозаводского городского округа


Организация накопительной системы оценки. Портфель достижений



страница26/28
Дата25.07.2022
Размер0,57 Mb.
#168199
ТипПрограмма
1   ...   20   21   22   23   24   25   26   27   28
Организация накопительной системы оценки. Портфель достижений. Портфолио достижений представляет собой специально организованную подборку работ, которые демонстрируют усилия, прогресс и достижения обучающегося в различных областях. Портфолио является оптимальным способом организации текущей системы оценки. Рабочий Портфолио обучающегося:

  • является современным педагогическим инструментом сопровождения развития и оценки достижений учащихся, ориентированным на обновление и совершенствование качества образования;

  • реализует одно из основных положений Федеральных государственных образовательных стандартов общего образования второго поколения – формирование универсальных учебных действий;

  • позволяет учитывать возрастные особенности развития универсальных учебных действий учащихся младших классов; лучшие достижения Российской школы на этапе начального обучения;

  • а также педагогические ресурсы учебных предметов образовательного плана; -предполагает активное вовлечение учащихся и их родителей в оценочную деятельность на основе проблемного анализа, рефлексии и оптимистического прогнозирования.

Портфель достижений (портфолио) – инструмент накопительной оценки. В нем обучающийся собирает в течение учебного года самые разные материалы по разделам. В состав портфолио младшего школьника для характеристики сторон, связанных с его учебной и внеучебной деятельностью, должны входить:
1   ...   20   21   22   23   24   25   26   27   28




База данных защищена авторским правом ©psihdocs.ru 2022
обратиться к администрации

    Главная страница