СОДЕРЖАНИЕ Введение…………………………….……………………………………..2
1. Общая характеристика организации…………………………………..3
2. Организационная структура организации……………….……………7
3. Профессиональные компетенции ведущего специалиста Отдела
Опеки и попечительства………………………………………………… 9
4. Система планирования: основные задачи планирования……………11
5. Система документооборота организации…………………………….14
Cписок литературы…………………….…………………………………16
Заключение…………………….……………………….………................17
Введение
Целью учебной практики (практика по получению первичных профессиональных умений и навыков) является адаптация к профессиональной деятельности для дальнейшего получения профессиональных умений и навыков, необходимых при реализации исследовательской, организационной, управленческой, образовательной деятельности в учреждениях различного типа.
Задачами учебной практики (практика по получению первичных профессиональных умений и навыков) являются:
— развитие профессиональной мотивации;
— описание организации: наименование и организационно-правовая форма; форма собственности; юридический и фактический адреса, особенности территориального размещения;
— оценка профессиональных компетенций менеджеров (управленцев) исследуемой организации и руководителей подразделений; оценить степень соответствия компетенций целям, задачам и особенностям работы исследуемой организации;
— анализ и описание системы планирования: основные задачи планирования; виды организационных планов и их предназначение; характер исполнения и контроля планов деятельности;
— изучение системы документооборота, состав, компетенции и обязанности канцелярии, изучение номенклатуры документов.
Практика проходила в государственной службе « ASAN», исполняющий отдельные государственные полномочия по организации и деятельности органа опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних.