1. Теоретические аспекты исследования проблемы влияния интересов и ценностей на управленческую деятельность


Проектные предложения по формированию и развитию коллективных и личностных ценностей для эффективной деятельности организации



Скачать 395,07 Kb.
страница7/12
Дата20.04.2020
Размер395,07 Kb.
ТипРеферат
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12
3. Проектные предложения по формированию и развитию коллективных и личностных ценностей для эффективной деятельности организации
3.1 Определение личных интересов и ценностей

интерес ценность менеджер коллективный

Так как изменяется среда и условия выживания и ведения бизнеса, каждый руководитель должен понимать, что ценности не статичны. Их необходимо прояснять и корректировать.

Для того чтобы разумно определить личные ценности, руководитель должен:

– часто подвергать сомнению свое понимание ценностей;

– отдавать предпочтение тем или иным ценностям с учетом опыта;

– продуманно относиться к проблеме ценностей;

– стремиться понять подходы к пониманию ценностей других людей, понять их взгляды.

К сожалению, большинство людей не задумывается над смыслом своей жизни и деятельности. Такие люди не имеют конкретных целей, не планируют свою деятельность.

В современном мире профессиональный рост и деловой успех невозможен без саморазвития, без установления активной жизненной позиции. Стремясь к формированию положительных качеств у подчиненных, менеджер всегда должен заниматься самовоспитанием, совершенствовать свою личность, стремиться стать лидером, которому хотели бы подражать подчиненные. Важно изучать передовой опыт руководства, повышать свой профессиональный и культурный уровень, стремиться стать всесторонне развитой личностью. Необходимо иметь твердый характер, сильную волю и ряд других качеств, чтобы увлечь подчиненных за собой к достижению поставленных целей. Слабохарактерному, неустойчивому и беспринципному человеку лучше всего не браться за руководящую работу, а подыскать себе дело, отвечающее его способностям и возможностям.




Поделитесь с Вашими друзьями:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12


База данных защищена авторским правом ©psihdocs.ru 2019
обратиться к администрации

    Главная страница